本报讯 （大运河科创城管委会微融媒体中心  肖梓雯  通讯员  杨莉  李炫辰） 大运河科创城近期开展校园招聘系列活动，广纳贤才，为高质量发展注入新鲜血液和创新活力。

日前，活动走进浙江工业大学。此次活动搭建起校企合作沟通的桥梁，为毕业生提供更充分、更丰富、更多元的就业选择。本次招聘会共收到简历208份，取得了良好的招聘效果。

招聘会上，大运河科创城区域内的“宝鼎重工”“西子联合”“益海嘉里”等11家实力企业现场“招兵买马”，提供145个岗位，涵盖研发、产品、设计、外贸、管培生等多种类别。企业展位前站满了手持简历、怀揣梦想的毕业生，他们热情洋溢地与企业招聘人员交流，详细了解岗位信息和发展前景，展现出对未来职业发展的无限憧憬。“通过与企业进行面对面交流，让我对自己、对企业都有了更清晰的认知。我来招聘会的目的就是全力以赴拿下心仪的工作机会。”计算机专业的王同学自信地说。

在千里之外的西安交通大学，大运河科创城携“云程科技”“六和桥大运加速器”“老板电器”等多家重点企业组成的招聘团吸引了学生们的目光。45个优质岗位“虚位以待”，这些岗位涵盖智能制造、新材料研发、数字技术及管理培训生等领域，精准对接西安交大优势学科。

毕业生们与远道而来的企业招聘负责人认真交流，深入了解岗位需求、职业发展路径及大运河科创城产业生态，展现出对投身临平区建设的浓厚兴趣。不少学生表示现场与企业“零距离”对话，不仅明晰了职业规划，更感受到临平对人才的诚意与吸引力。

作为国家“双一流”高校，西安交通大学在高端装备、信息技术等领域人才储备雄厚，与科创城“科创+文创”的产业布局高度契合。此次“西行引才”是大运河科创城深化全国高校人才网络布局的关键一步，未来双方将持续拓展校企合作形式，通过共建实习基地、定制化培养等模式，实现人才链与产业链的深度融合。

近年来，临平区聚焦青年发展型城区建设，搭建青年人才交流平台，优化青年人才发展环境，吸引着更多的青年人才了解临平、留在临平、爱上临平。而走进省内高校开展校园招聘活动是大运河科创城招才引智的重要举措之一，加深了校企之间的合作与交流，为双方未来的共同发展奠定了坚实的基础。

“科创城将聚焦‘创新驱动、人才优先’的发展理念，继续加强与高校的合作，搭建更多校企对接平台，持续做好青年人才“蓄水池”，为区域实现高质量发展提供强有力的人才支撑。”大运河科创城相关负责人表示。下一步，大运河科创城将不断加大人才招引力度，在年内走入更多高校，将聚焦区域用工需求，定期策划举办校园招聘、高校引才等招才引智活动，吸引各类人才到大运河科创城就业。大运河科创城将以城市发展机遇与人才政策红利“双引擎”，加速打造长三角人才创新沃土，用高质量人才服务赋能区域经济发展。