杭州市公安局临平区分局民警训练中心（杭州市临平区道路交通事故社会救助基金管理中心）
发布时间：
2025-04-10 15:58
来源：
浙江省事业单位登记管理局
| 单位名称 | 杭州市公安局临平区分局民警训练中心（杭州市临平区道路交通事故社会救助基金管理中心） | 法定代表人 | 刘兵 |
| 住所 | 杭州市临平区南苑街道人民大道360号 |
| 开办资金（万元） | 5 | 经费来源 | 财政全额补助 |
| 年初数（万元） | 5 | 期末数（万元） | 5 |
| 宗旨和业务范围 | 贯彻落实党中央、省市委和区委关于民警训练工作的方针政策和决策部署，在履行职责过程中坚持和加强党的全面领导。为杭州市公安局临平区分局全体民警、警务辅助人员的教育、培训和练兵提供场所，做好后勤保障服务工作；依法筹集救助基金承担受理、审核垫付申请的事务性工作，并依法垫付，协助做好依法追偿垫付款，承担救助基金的日常管理工作；完成杭州市公安局临平区分局交办的其他任务 |
| 统一社会信用代码 | 12330113MB1M47660L | 举办单位 | 杭州市公安局临平区分局 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | 2024年度，我单位在临平区公安分局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有关情况具体如下： |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 1.执行本单位章程的情况：杭州市公安局临平区分局民警训练中心根据《杭州市公安局临平区分局民警训练中心机构编制规定》有关要，严格落实上级部门关于民警训练工作的有关要求。2.业务开展情况：（1）“三定”规定或机构编制批复文件工作职责：①为杭州市公安局临平区分局全体民警、警务辅助人员的教育、培训和练兵提供场所，做好后勤保障服务工作：开展6期常态化体能训练，1172人参考，902人达标；推出实弹射击常态化预约训练制度，分别对全局490名民警普训，对349名配枪民警射击专训。开展各类培训25期。组织送教上门活动，为16个一线单位379名民辅警开展送教活动，促进全警基础能力提升。②依法筹集救助基金承担受理、审核垫付申请的事务性工作，并依法垫付，协助做好依法追偿垫付款，承担救助基金的日常管理工作。规范垫付流程，严格审核材料，快速完成垫付；运用法律等手段，积极开展追偿工作；强化人员培训，提升管理服务水平。（2）党的建设情况：始终坚持党对公安工作的绝对领导，坚持把学习好、宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进党纪学习教育作为首要政治任务。3.资源投入情况：（1）机构编制资源投入情况：在编2人。（2）财政和其他资源投入情况：无4.取得的主要社会效益和经济效益：（1）社会效益：以考促训，抓好常态化体能训练、实弹射击预约制训练；抓实业务培训，建立政工搭台、警种唱戏联动平台，开展技能培训21期，为16个一线单位提供急救能力送教上门；做强教官团队，组织“聚焦实战晾晒比武”分局微课程评选比武，总结创设39门优质课程。（2）经济效益：无。 |
| 三、存在的主要问题 | 训练内容与实战需求脱节，部分课程仍以理论为主，缺乏真实场景模拟；训练机制不健全，基层单位因勤务压力导致训练频次不足、考核流于形式；新型犯罪应对能力培养滞后，涉网案件、心理干预等领域培训不足；激励机制不完善，民警参训积极性受职业发展关联度低影响。针对以上问题，中心将通过以下四个方面改进：一是构建沉浸式的实战训练模式，开发更多精品微课程；二是创新弹性训练机制，进一步推进预约式训练、送教上门；三是强化新型犯罪应对能力建设，新增更多关于新型犯罪研判、侦查类精品课程；四是完善训练激励机制，将训练效果与评优评先挂钩。 |
| 四、下一步打算 | 推行“学分制”考核，将训练成效与职级晋升、评优评先直接挂钩；实施“教官素质提升工程”，加大分局警师教官团队培、精品课程培育；完善“训战结合”机制，通过重大安保任务前置培训、复盘推演提升实战能力。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 |
| 相关资质认可 | 无 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 |
杭州市公安局临平区分局民警训练中心（杭州市临平区道路交通事故社会救助基金管理中心）
发布时间：
2025-04-10 15：58
来源：
浙江省事业单位登记管理局
| 单位名称 | 杭州市公安局临平区分局民警训练中心（杭州市临平区道路交通事故社会救助基金管理中心） | 法定代表人 | 刘兵 | | 住所 | 杭州市临平区南苑街道人民大道360号 | | 开办资金（万元） | 5 | 经费来源 | 财政全额补助 | | 年初数（万元） | 5 | 期末数（万元） | 5 | | 宗旨和业务范围 | 贯彻落实党中央、省市委和区委关于民警训练工作的方针政策和决策部署，在履行职责过程中坚持和加强党的全面领导。为杭州市公安局临平区分局全体民警、警务辅助人员的教育、培训和练兵提供场所，做好后勤保障服务工作；依法筹集救助基金承担受理、审核垫付申请的事务性工作，并依法垫付，协助做好依法追偿垫付款，承担救助基金的日常管理工作；完成杭州市公安局临平区分局交办的其他任务 | | 统一社会信用代码 | 12330113MB1M47660L | 举办单位 | 杭州市公安局临平区分局 | | 开展业务情况 | | 一、基本情况 | 2024年度，我单位在临平区公安分局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有关情况具体如下： | | 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 1.执行本单位章程的情况：杭州市公安局临平区分局民警训练中心根据《杭州市公安局临平区分局民警训练中心机构编制规定》有关要，严格落实上级部门关于民警训练工作的有关要求。2.业务开展情况：（1）“三定”规定或机构编制批复文件工作职责：①为杭州市公安局临平区分局全体民警、警务辅助人员的教育、培训和练兵提供场所，做好后勤保障服务工作：开展6期常态化体能训练，1172人参考，902人达标；推出实弹射击常态化预约训练制度，分别对全局490名民警普训，对349名配枪民警射击专训。开展各类培训25期。组织送教上门活动，为16个一线单位379名民辅警开展送教活动，促进全警基础能力提升。②依法筹集救助基金承担受理、审核垫付申请的事务性工作，并依法垫付，协助做好依法追偿垫付款，承担救助基金的日常管理工作。规范垫付流程，严格审核材料，快速完成垫付；运用法律等手段，积极开展追偿工作；强化人员培训，提升管理服务水平。（2）党的建设情况：始终坚持党对公安工作的绝对领导，坚持把学习好、宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进党纪学习教育作为首要政治任务。3.资源投入情况：（1）机构编制资源投入情况：在编2人。（2）财政和其他资源投入情况：无4.取得的主要社会效益和经济效益：（1）社会效益：以考促训，抓好常态化体能训练、实弹射击预约制训练；抓实业务培训，建立政工搭台、警种唱戏联动平台，开展技能培训21期，为16个一线单位提供急救能力送教上门；做强教官团队，组织“聚焦实战晾晒比武”分局微课程评选比武，总结创设39门优质课程。（2）经济效益：无。 | | 三、存在的主要问题 | 训练内容与实战需求脱节，部分课程仍以理论为主，缺乏真实场景模拟；训练机制不健全，基层单位因勤务压力导致训练频次不足、考核流于形式；新型犯罪应对能力培养滞后，涉网案件、心理干预等领域培训不足；激励机制不完善，民警参训积极性受职业发展关联度低影响。针对以上问题，中心将通过以下四个方面改进：一是构建沉浸式的实战训练模式，开发更多精品微课程；二是创新弹性训练机制，进一步推进预约式训练、送教上门；三是强化新型犯罪应对能力建设，新增更多关于新型犯罪研判、侦查类精品课程；四是完善训练激励机制，将训练效果与评优评先挂钩。 | | 四、下一步打算 | 推行“学分制”考核，将训练成效与职级晋升、评优评先直接挂钩；实施“教官素质提升工程”，加大分局警师教官团队培、精品课程培育；完善“训战结合”机制，通过重大安保任务前置培训、复盘推演提升实战能力。 | | 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 | | 相关资质认可 | 无 | | 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | | 接受捐赠以及使用情况 | 无 |
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