信息索引号 001008001003018/2025-21913 文件编号
责任部门 区人力社保局 公开形式 主动公开
责任科室 区人力社保局 公开范围 面向社会
成文日期 2025-06-24 公开时限 长期公开

邵香芝与杭州金迈嘉纺织品有限公司劳动争议一案

来源:办公室   发布时间: 2025-06-24 16:53 浏览次数:

杭州金迈嘉纺织品有限公司:

本委已受理申请人邵香芝与你单位的劳动争议一案[浙杭临平劳人仲案(2025)1290号],申请人邵香芝要求确认与你单位自2024年12月23日起存在劳动关系。因用其他方式无法向你单位送达相关文书,根据《浙江省劳动人事争议调解仲裁条例》第三十五条之规定,现向你单位公告送达仲裁告知书、应诉通知书、举证通知书、仲裁庭组成人员和开庭通知书、申请书副本、证据材料副本等。自本公告发出之日起,经过三十日即视为送达,公告期间本案中止审理。你单位提交答辩书的期限及举证期限均为公告送达次日起20日内。该案定于2025年9月25日14时10分在本委仲裁庭(杭州市临平区西大街70号解纷大楼6楼第一仲裁庭)公开开庭审理,请准时到庭参加。届时不到庭,本委将依法裁决。

文书领取地址:杭州市临平区西大街70号709室。


2025年6月24日

分享到:
【打印本页】 【返回顶部】 【关闭窗口】

邵香芝与杭州金迈嘉纺织品有限公司劳动争议一案
信息索引号 001008001003018/2025-21913 文件编号
责任部门 区人力社保局 公开形式 主动公开
责任科室 区人力社保局 公开范围 面向社会
成文日期 2025-06-24 公开时限 长期公开

杭州金迈嘉纺织品有限公司:

本委已受理申请人邵香芝与你单位的劳动争议一案[浙杭临平劳人仲案(2025)1290号],申请人邵香芝要求确认与你单位自2024年12月23日起存在劳动关系。因用其他方式无法向你单位送达相关文书,根据《浙江省劳动人事争议调解仲裁条例》第三十五条之规定,现向你单位公告送达仲裁告知书、应诉通知书、举证通知书、仲裁庭组成人员和开庭通知书、申请书副本、证据材料副本等。自本公告发出之日起,经过三十日即视为送达,公告期间本案中止审理。你单位提交答辩书的期限及举证期限均为公告送达次日起20日内。该案定于2025年9月25日14时10分在本委仲裁庭(杭州市临平区西大街70号解纷大楼6楼第一仲裁庭)公开开庭审理,请准时到庭参加。届时不到庭,本委将依法裁决。

文书领取地址:杭州市临平区西大街70号709室。


2025年6月24日